Здравствуйте! Ситуация следующая: Генеральный директор в ООО работает по основному месту работы. У него есть еще ИП. Можно ли генерального директора уволить с основного места работы ООО и принять его на следующий день во внешнему совместительству в ООО?
ИП не предполагает наличие трудового договора, а значит трудовых отношнений.Основного места работы у директора нет, значит и оснований принимать его по внешнему совместительству.
Ситуация следующая: Генеральный директор в ООО работает по основному месту работы. У него есть еще...