Главная /
Комментарии /
Праздники у нас оплачивают вдвойне, но у нас действует дополнительная оплата в виде интенсивности....

Праздники у нас оплачивают вдвойне, но у нас действует дополнительная оплата в виде интенсивности....

Комментарий к статье: Оплата праздничных дней при сменном графике работы

светлана анатольевна Кавецкая

14 ноября 2023 01:56

Праздники у нас оплачивают вдвойне, но у нас действует дополнительная оплата в виде интенсивности. Каждый месяц за хорошую работу, если работник выполнил работу плохо, а это решает руководитель, баллы убирают или снижают, начисляется 114 баллов. Стоимость балла может быть разной, но не ниже 20 рублей. В месяца без двойных оплат стоимость от 70р. до 80р., а , например в январе может упасть до 35 рубле. И в итоге зарплата не повышается. Как на это реагирует закон? Для чего тогда вводят все эти правила?

Ответить

Олег

14 ноября 2023 19:59

Постоянная ссылка

Систему доплат работодатель вводит сам, он же определяет механизм их начисления. Для начала ознакомьтесь с локальными актами по оплате труда, как этот механизм начисления описан там. Закон выплату стимулирующих выплат никак не реглааментирует.

Ответить

Советуем прочитать

Как зайти в личный кабинет налогоплательщика ФНС в 2026-2027 годах: полный обзор способов входа и разбор типовых проблем Как получить налоговый вычет через личный кабинет налогоплательщика в 2026-2027 годах: пошаговая инструкция от выбора вычета до возврата денег Как проверить, платит ли работодатель официальную зарплату

Последнее с форума

Ответ на статью Марины Озеровой от 04.09.2026 по сверхурочным при СУРВ Оформление грузоперевозки ИП. применение ККТ.