Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Поиск
Услуги Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Важное за неделю Изменения-2027 Чек-лист по переходу на ЭПД Ставка ЦБ РФ Калькулятор НДФЛ Конструктор УПД

Ошибочно указан номер приказа при увольнении. Как правильно внести изменения.

Комментарий к статье: Как внести исправление в трудовую книжку - образец в 2026 году
Постоянная ссылка
Добрый день. Ошибочно указан номер приказа при увольнении. Как правильно внести изменения.
Ответить
Постоянная ссылка
Если приказ не подписан, то можно просто перебить. Если уже подписан, то издайте дополнительный приказ о внесении изменений в номер приказа об увольнении, укажите некорректный и новый приказ, поручение ответственному работнику зачеркнуть старый номер, поставить верный номер, дату и подпись радом с исправлением.
Нормативно порядок таких исправлений не урегулирован. В приказах государственных органов исправления не допускаются (п. 2.2 Примерной инструкции, утв. Приказом Росархива от 11.04.2018 N 44).
С другой стороны, порядок нумерации приказов нормативно не урегулирован, и у Вас вполне могут быть 2 приказа с одинаковым номером.
Ответить
Советуем прочитать
Как зайти в личный кабинет налогоплательщика ФНС в 2026-2027 годах: полный обзор способов входа и разбор типовых проблемКак получить налоговый вычет через личный кабинет налогоплательщика в 2026-2027 годах: пошаговая инструкция от выбора вычета до возврата денегКак проверить, платит ли работодатель официальную зарплату
Последнее с форума
Определение срока полезного использования легкового авто Возврат при лимите 20 мил УСН Ответ на статью Марины Озеровой от 04.09.2026 по сверхурочным при СУРВ