Добрый день, вопрос на тему "Праздничные зарплатные добавки сменникам"
В статье рассмотрена ситуация, когда работник приходит на работу в праздничные дни.
Но, как регулируется расчет заработной платы, если всех сотрудников принудительно отправляют отдыхать?
буду ждать вашего ответа, спасибо!
Тут все зависит от формы отправки на отдых, можно объявить простой или просто объявить выходные. Подробности есть вот в этой занимательной ветке форума
Что значит сменный график работы по ТК РФ (нюансы)?