Подскажите, пожалуйста, правильно ли я поняла, что если у нас на фирме аванс установлен в 40 % от...
Комментарий к статье: Как выплачивается аванс - новые правила и порядок выплат
Советуем прочитать
Как зайти в личный кабинет налогоплательщика ФНС в 2026-2027 годах: полный обзор способов входа и разбор типовых проблемКак получить налоговый вычет через личный кабинет налогоплательщика в 2026-2027 годах: пошаговая инструкция от выбора вычета до возврата денегКак проверить, платит ли работодатель официальную зарплату
В такой ситуации нарушения нет?
Могут ли нас оштрафовать за что-то?
Но у меня возникает тогда следующий вопрос.
В статье написано, что "Мы рекомендуем установить аванс в 40% от суммы заработка с корреляцией на фактически отработанное время".
Если у нас в Положение об оплате труда и в Трудовых договорах с сотрудниками прописано, что "аванс выплачивается в размере 40% от оклада", но выплачивать мы будем аванс по факту отработанных дней, то есть сумма получится больше.
В таком случае, мне придется переписывать Положение об оплате труда и составлять доп.соглашения к каждому Трудовому договору?
Подскажите, пожалуйста.