Оформлена на работу 13.05.2025.14 дней отпуска отгуляла в декабре. В конце 2025 был составлен график отпусков на 2026. Первые 14 дней в феврале, остальные 14 дней в июле. Подошла дата написания заявления на отпуск.Отдел кадров объявил, что в феврале мне не положен отпуск . Только 14 дней в июле и все ( т.е. только 14 дней в 2026 году) так ли это??
Они говорят о том, что у вас недостаточно отпускного стажа и это так. Работодатель не обязан предоставлять отпуск авансом. Но..... График отпусков подписан всеми, писать ничего не нужно. График отпусков обязателен для исполнения и работником и работодателем.
Сошлитесь на ст. 123 ТК РФ, там об этом сказано.