Ситуация выглядит следующим образом: больничный лист с 30 недели выпадает на 24 декабря 2025, хочу выйти в отпуск 1 января 2026.
У меня сейчас есть накопленные дни ежегодного отпуска.
Работодатель говорит, чтобы писала день в день от больничного листа, но данные о дате открытия больничного листа еще не сообщала.
Могу ли я находясь в своем ежегодном отпуске открыть больничный лист (ежегодный отпуск с 15.12 до 31.12, а прием в больнице 24.12)? Т.е я в ежегодном отпуске открою больничный, а по окончании отпуска ежегодного сразу напишу на отпуск по БиР заявление. Возможно ли такое?
Врач сказала, чтобы я написала ежегодный отпуск только до 23 декабря, чтобы с 24 открыть бл, но тогда могу ли я не сообщать работодателю, что больничный открыли и проработать до января как неделю?
Ситуация выглядит следующим образом: больничный лист с 30 недели выпадает на 24 декабря 2025, хочу выйти в отпуск 1 января 2026.
У меня сейчас есть накопленные дни ежегодного отпуска.
Работодатель говорит, чтобы писала день в день от больничного листа, но данные о дате открытия больничного листа еще не сообщала.
Могу ли я находясь в своем ежегодном отпуске открыть больничный лист (ежегодный отпуск с 15.12 до 31.12, а прием в больнице 24.12)? Т.е я в ежегодном отпуске открою больничный, а по окончании отпуска ежегодного сразу напишу на отпуск по БиР заявление. Возможно ли такое?
Врач сказала, чтобы я написала ежегодный отпуск только до 23 декабря, чтобы с 24 открыть бл, но тогда могу ли я не сообщать работодателю, что больничный открыли и проработать до января как неделю?