Добрый день.
Мой БиР начнется 08.08.2024, и закончится 26.12.2024. В отпуск по уходу до 1,5 лет хотим отправить мужа (т.к. его доход выше), может ли он на работе написать заявление о выходе в отпуск с 01.01.2026 (и будет продолжать работать)?
Вопрос не в этом. Можно ли отпуск по уходу до 1,5 лет оформить не с даты окончания больничного (26.12.2025), а через несколько дней (допустим с 09.01.2026)?
Или второй вариант, на месяц уйти в отпуск маме, а потом папе с 26.01.2026, в таком случае какие года посчитаются папе для расчета отпуска?
Я думаю, можно, ведь в отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет мы уходим по заявлению. Просто дни с 27.12 по 08.01 не будут оплачены.
Второй вариант тоже возможен, об этом Минтруд писал в своём официальном тг-канале, дата публикации - 06.04.2023 г.
Мой БиР начнется 08.08.2024, и закончится 26.12.2024. В отпуск по уходу до 1,5 лет хотим отправить мужа (т.к. его доход выше), может ли он на работе написать заявление о выходе в отпуск с 01.01.2026 (и будет продолжать работать)?
Или второй вариант, на месяц уйти в отпуск маме, а потом папе с 26.01.2026, в таком случае какие года посчитаются папе для расчета отпуска?
Второй вариант тоже возможен, об этом Минтруд писал в своём официальном тг-канале, дата публикации - 06.04.2023 г.