Мы используем cookies. Политика конфиденциальности
Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Поиск
Услуги Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Важное за неделю Изменения-2025 Ставка ЦБ РФ Калькулятор НДФЛ Конструктор УПД Калькулятор стажа работы по трудовой книжке для больничного
  • Главная /
  • Комментарии /
  • Сотрудник был принят по срочному договору на время дикрета основного работника. Появилась вакансия...

Сотрудник был принят по срочному договору на время дикрета основного работника. Появилась вакансия...

Комментарий к статье: Правила приема на работу по срочному трудовому договору
5 мая 2025 17:57
Постоянная ссылка
Сотрудник был принят по срочному договору на время дикрета основного работника. Появилась вакансия по бессрочному договору. ОБЯЗАН ли работодатель принять сотрудника по срочному на бессрочный?
Ответить
6 мая 2025 22:11
Постоянная ссылка
Нет, не обязан.
Ответить
Советуем прочитать
Изменения в налоговом законодательстве с 2026 годаНужно ли сдавать нулевую отчетность 6-НДФЛ?Как выплачивается аванс - новые правила и порядок выплат
Последнее с форума
возврат вознаграждения банковской гарантии Учет товаров у ИП на ОСНО в рознице Неправильно исчислен НДФЛ