Запрос работодателя дистанционному работнику о причине невыхода на связь (образец)

Если дистанционный работник не выходит на связь - это вполне может стать поводом для паники. Однако прежде чем увольнять такого сотрудника, стоит все же попытаться связаться с ним, отправив соответствующий запрос. Ниже вы увидите образец заполнения запроса дистанционному работнику, не выходящему на связь более двух дней.