Приход лета увеличил количество вопросов по отпускам, на которые отвечают специалисты профильных ведомств.
Приведем интересные разъяснения по ситуациям, когда договор с сотрудником не является «типовым».
Можно ли вызвать из отпуска внешнего совместителя?
Роструд говорит – да, можно. Но с соблюдением двух условий:
- работник дал на это согласие (за исключением особых ситуаций, отдельно оговоренных в ТК РФ, когда согласие не требуется);
- работник не относится к категориям, которые из отпуска отзывать нельзя.
Актуальные правила и условия отзыва из отпуска – в нашей статье.
Можно ли вызвать из отпуска дистанционного работника?
На этот вопрос ответил Минтруд (письмо от 07.06.2023 № 14-6/ООГ-3949).
Вызвать из отпуска удаленщика можно, если порядок такого вызова закреплен в трудовом или колдоговоре или ином ЛНА работодателя, принятом с учетом мнения профсоюза (если он есть).
Как отозвать работника из отпуска по производственной необходимости? Еще больше информации в Готовом решении КонсультантПлюс. Напомним, что знакомиться с материалами КонсультантПлюс можно бесплатно, оформив тестовый доступ по приводимым нами ссылка.