Если зарплату переплатили в результате счетной ошибки, с работника можно потребовать возврат. Так написано в ст. 137 ТК РФ. Но понятие счетной ошибки в кодексе не раскрывается.
Теперь понятно, что таковой может являться недостающая запятая, отсутствие которой в программе привело к ошибке в математике, повлекшей излишнюю выплату зарплаты. Так решил Верховный суд (Определение Судебной коллегии по гражданским делам ВС РФ от 18.08.2025 № 46-КГ25-8-К6).
В рассмотренном судом случае бухгалтер пропустил запятую, и программа засчитала работнику 1064 рабочую смену вместо 10,64. И, соответственно, начислила лишнюю зарплату в сумме 1 804 309,37 руб.
Добровольно возвращать деньги сотрудник отказался, но сделать это потребовали суды, признав данные деньги неосновательным обогащением.
Теперь можете оперировать этим решением в подобных случаях. Но лучше будьте внимательнее и не допускайте ошибок.
Грамотно удержать суммы, излишне выплаченные вследствие счетных ошибок, вам поможет готовое решение. Пробный доступ к КонсультантПлюс бесплатный. Если вы хотите пользоваться системой на постоянной основе, уточните ее стоимость.
Проводки по возврату зарплаты на расчетный счет — в нашей статье.