Сотрудника приняли на работу 1 декабря 2021 года. Через 6 месяцев - 1 июля 2022 идет в отпуск. В...
Комментарий к статье: Учитывается ли премия при расчете отпускных?
Советуем прочитать
Как уволить на испытательном сроке по собственному желаниюЗаконно ли привлечение к работе в отпускеУведомление по земельному налогу за 4 квартал 2025 года (образец заполнения)
Последнее с форума
Как правильно посчитать среднемесячный доход работников СПБ для применения 7 %УСН?
подача ИП, на УСН "Доходы", повторной декларации в связи с ошибкой, при заполнении первой декларации, повлёкшей выставление штрафа/пени
Уведомление о компенсации денежных средств Озон: как провести в 1с
В случае если время, приходящееся на расчетный период, отработано не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, премии и вознаграждения учитываются при определении среднего заработка пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде, за исключением премий, начисленных за фактически отработанное время в расчетном периоде (ежемесячные, ежеквартальные и др.).
Полагаю, в Вашем случае, в связи с приемом сотрудника зачесть премию пропорционально отработанному в расчетном периоде времени будет справедливо. если бы он до этого отработал все 12 месяцев, нужно было бы зачесть их полностью.