Куда уплачивать страховые взносы за сотрудников в 2026 году
Администратором основных платежей на ОСС является ФНС РФ. Именно на счета налоговой службы необходимо переводить взносы по программам пенсионного, социального (в части взносов по временной нетрудоспособности и материнству — ВНиМ) и медицинского страхования. Впоследствии ФНС передает сведения в указанные фонды о платежах граждан и организаций, то есть функция персонального учета страховых сумм на счетах застрахованных лиц сохраняется за фондами.
В ведении соцстраха в лице СФР также есть ряд значимых компетенций. Например, в части принятия некоторой отчетности, осуществления выплат по страховым программам гражданам и организациям. Также фонд продолжает администрировать взносы на травматизм.
КБК по страховым взносам в 2026 году
В 2026 году:
- страховые взносы следует уплачивать без разделения на пенсионные, медицинские и социальные. При этом действует единый общий тариф - 30% , исходя из которого исчисляются и уплачиваются страховые взносы. О льготных тарифах можно прочитать ниже в статье.
- страховые взносы следует уплачивать в составе единого налогового платежа (ЕНП).
При уплате взносов в составе ЕНП в платежном поручении следует указать КБК ЕНП - 182 0 10612 01 01 0000 510.
До 25 числа месяца следующего за отчетным следует подать уведомление об исчисленных взносах, где указывается КБК взносов - 182 1 02010 00 01 1000 160.
Подробнее об уведомлении об исчисленных взносам мы писали в статье.
ВАЖНО! Пени по взносам также следует уплачивать в качестве ЕНП, поэтому отдельного КБК для них не предусмотрено. Подробнее - в материале.
Взносы за сотрудников в ФНС: тарифы
Что касается тарифов, по которым работодатели перечисляют взносы за сотрудников в ФНС, их можно классифицировать на 3 типа:
1. Стандартные.
2. Льготные:
- с уменьшенными ставками;
- с частичным применением нулевых ставок;
- с полностью нулевыми ставками.
3. Дополнительные.
Стандартная тарификация страховых платежей предполагает применение в 2026 году единой ставки в величине:
- 30% — при уплате взносов на ОПС, ОМС и ОСС (в пределах максимальной базы);
- 15,1% — при уплате взносов на ОПС, ОМС и ОСС (по зарплате, превышающей максимальную базу).
Узнать величину предельной базы по взносам вы можете здесь.
Налогоплательщик может иметь установленные ст. 427 НК РФ льготы по страховым платежам, а также обязанности по перечислению государству дополнительных взносов. Перечень оснований для появления соответствующих прав и обязанностей достаточно масштабен — изучим их подробнее.
Кто вправе применять льготы при уплате страховых взносов
Пониженные ставки можно разделить на несколько видов:
1. Для страхователей, включенных в перечень СМП.
В 2026 году право на льготные тарифы есть не у всех МСП, как это было раньше, а только у занятых в определенных сферах:
- тариф 15% предусмотрен:
- для МСП с кодом ОКВЭД из перечня Правительства;
- МСП общепита;
- тариф 7,6% для МСП из обрабатывающих производств по перечню Правительства.
Пониженные тарифы 15% и 7,6% применяются с выплат сверх 1,5 МРОТ (40 639,50 руб.) в месяц.
Есть и дополнительные условия, например, по доле доходов. Узнайте о них в КонсультантПлюс. Получите бесплатный пробный доступ и переходите к типовой ситуации. Если вы хотите пользоваться системой на постоянной основе, уточните ее стоимость.
Про последние изменения в части тарифов для МСП рассказываем здесь.
2. Ставки на 2026 год, определенные для предприятий в сфере IT, - 15% в пределах базы и 7,6% с выплат свыше лимита; для российских организаций, которые включены в реестр организаций, осуществляющих деятельность в сфере радиоэлектронной промышленности, формирование и ведение которого осуществляется Минпромторгом России, - 7,6% в пределах базы и 0% с выплат свыше лимита.
3. Ставка, определенная для фирм и ИП, получивших статус участника СЭЗ Севастополя, Крыма, ДНР, ЛНР, Запорожской области, Херсонской области и на прилегающих территориях, для резидентов свободного порта во Владивостоке - 7,6% в пределах базы и 0% сверх неё.
Данной льготной ставкой предприятия в указанных регионах могут пользоваться в течение 10 лет после приобретения своего льготного статуса.
Есть и другие.
Кто уплачивает дополнительные взносы за сотрудников
Некоторые хозяйствующие субъекты обязаны перечислять дополнительные страховые взносы. Это фирмы, нанимающие работников:
- на вредные условия труда (ставка дополнительного взноса — 9%);
- на тяжелые условия труда (ставка взноса — 6%).
При этом, если данные компании проводят спецоценку, по итогам которой рабочим местам присваивается тот или иной подкласс опасности или вредности, устанавливается дифференцированный тариф в зависимости от конкретного подкласса. Он может составлять от 2% (подкласс 3.1 вредных условий) до 8% (подкласс 4 опасных условий).
Организации, являющиеся работодателями:
- для экипажей самолетов и вертолетов (ставка — 14%);
- работников угольной промышленности (ставка — 6,7%).
Итоги
Фирмы-работодатели обязаны уплачивать с зарплаты своих работников страховые взносы. Взносы могут быть классифицированы на 3 основных типа — обычные, льготные и дополнительные, с разными ставками.
Узнать больше об особенностях перечисления работодателями взносов в государственные фонды вы можете в статьях: