И снова здравствуйте!Вопросик! Мне пытаются вменить закон,действующий на тот момент времени.Но он сейчас отменён.При определении размера пенсии- применяются исключительно положения закона № 400-ФЗ, действующие в день возникновения правоотношения, то есть, в день установления пенсии.Следовательно, даже те выплаты (исключённые из моего заработка, исключены из заработка незаконно (на основании отменённого закона!). Учитывая, что вопрос относится к заработной плате, исходя из которой устанавливается РАЗМЕР пенсии (а не ПРАВО на пенсию), положения закона, которые имели место ДО возникновения соответствующего правоотношения (то есть, до дня, когда определялся размер пенсии) - не применяются при определении РАЗМЕРА пенсии. То есть, указание пунктов этого закона (не имеющего законной силы), при определении РАЗМЕРА пенсии - это - грабёж (применение в день определения РАЗМЕРА пенсии отменённого до этого дня закона!)
В настоящее время действует федеральный закон № 212-ФЗ , статья 9 которого устанавливает перечень выплат, на которые не начисляются страховые взносы. Так там - нет ничего из перечисленного.Я правильно мыслю?
или
Задать вопрос
И снова Вопросик! Мне пытаются вменить закон,действующий на тот момент времени.Но он сейчас...
Вопрос по теме Беспредел
Vic, в настоящее время закон № 212-ФЗ не действует, он утратил силу с 01.01.2017 г. Сейчас действуют положения гл. 34 НК РФ. Перечень выплат, на которые не начисляются страховые взносы приведены в ст. 422 НК РФ. надо заметить, что данный перечень практически ничем не отличается от изложенных в ст. 9 действовавшего ранее Закона №212-ФЗ.
Vic, вы верно мыслите. Я уже писала вам, что большая часть периода в архивной справке вообще с действующим ныне Пенсионным фондом не соотносится. Поэтому не понятно, на каком основании они пытаются применять тогдашние законы и классификации?
Здравствуйте!Получил ответ от специалиста ПФР:"На основании положений статьи 36 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» со дня вступления в силу данного Закона (с 01.01.2015) не применяется Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», за исключением норм, регулирующих исчисление размера пенсий. Федеральные законы, принятые до вступления в силу Закона № 400-ФЗ, предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей данному Закону.
Нормы оценки пенсионных прав граждан (стажа, заработной платы) за периоды работы до 01.01.2002 поименованы Законом № 173-ФЗ, при этом состав заработка, порядок его исчисления и подтверждения определяются по правилам ранее действовавшего законодательства, т.е. по нормам Закона № 340-1, действовавшего до 01.01.2002.
В соответствии со статьей 100 названного Закона в заработок для исчисления пенсии включаются все виды выплат, полученные в связи с выполнением работы, на которые начисляются страховые взносы.
Виды выплат, на которые не начисляются страховые взносы, определяются Правительством Российской Федерации. При этом в разные периоды времени, действовали различные нормативные акты, определяющие виды выплат, на которые не начислялись страховые взносы, в соответствии с которыми осуществлялось начисление страховых взносов. С 1 января 2017 года вопросы исчисления и уплаты страховых взносов регулируются Налоговым Кодексом Российской Федерации.
Учитывая изложенное, единственным определяющим моментом при решении вопроса о том, подлежит ли конкретная выплата включению в состав заработка, является факт начисления на эту выплату страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также приравненных к ним взносов до 1991 года."
"Броня крепка".Просто так их не возьмёшь.
Нормы оценки пенсионных прав граждан (стажа, заработной платы) за периоды работы до 01.01.2002 поименованы Законом № 173-ФЗ, при этом состав заработка, порядок его исчисления и подтверждения определяются по правилам ранее действовавшего законодательства, т.е. по нормам Закона № 340-1, действовавшего до 01.01.2002.
В соответствии со статьей 100 названного Закона в заработок для исчисления пенсии включаются все виды выплат, полученные в связи с выполнением работы, на которые начисляются страховые взносы.
Виды выплат, на которые не начисляются страховые взносы, определяются Правительством Российской Федерации. При этом в разные периоды времени, действовали различные нормативные акты, определяющие виды выплат, на которые не начислялись страховые взносы, в соответствии с которыми осуществлялось начисление страховых взносов. С 1 января 2017 года вопросы исчисления и уплаты страховых взносов регулируются Налоговым Кодексом Российской Федерации.
Учитывая изложенное, единственным определяющим моментом при решении вопроса о том, подлежит ли конкретная выплата включению в состав заработка, является факт начисления на эту выплату страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также приравненных к ним взносов до 1991 года."
"Броня крепка".Просто так их не возьмёшь.
Пусть еще раз вопрос проработают. В части арифметики своей:
"начисление заработной платы с учетом выплат, на которые не начисляются страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а именно, депонированная заработная плата, переходящая на следующий месяц (вид оплаты 124), копейки прошлого месяца (вид оплаты 099), компенсация на детей (вид оплаты 145), компенсация за товары детского ассортимента (вид оплаты 146), компенсация чернобыльцам (вид оплаты 147), подоходный налог (вид оплаты 1 52), пенсионный налог (вид 80), оплата дней нетрудоспособности прошлого месяца (вид оплаты 102), компенсация за молочные продукты (вид оплаты 071), вознаграждение за выслугу лет (вид оплаты 116)"
Депонированная заработная плата - это зарплата, которую человек по каким-то причинам не получил в срок. Соответственно, она была получена в кассу, например, в мае, не выдана по ведомости в мае и выдана позже, скажем, в июле. Но от взносов эта зарплата не освобождается! И зарплатой быть не перестает!
Далее: пенсионный налог - это 1%, который вычитался из зарплаты. То есть была з/п, скажем, 100 руб. и из нее 1 руб. забирался в тогдашний Пенсионный фонд. На каком основании они его повторно вычитают?
С подоходным налогом то же самое. Зарплата, облагаемая взносами, по-прежнему 100 рублей. И Из нее вычитался подоходный и 1% пенсионный. Оснований для уменьшения не видно.
"начисление заработной платы с учетом выплат, на которые не начисляются страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а именно, депонированная заработная плата, переходящая на следующий месяц (вид оплаты 124), копейки прошлого месяца (вид оплаты 099), компенсация на детей (вид оплаты 145), компенсация за товары детского ассортимента (вид оплаты 146), компенсация чернобыльцам (вид оплаты 147), подоходный налог (вид оплаты 1 52), пенсионный налог (вид 80), оплата дней нетрудоспособности прошлого месяца (вид оплаты 102), компенсация за молочные продукты (вид оплаты 071), вознаграждение за выслугу лет (вид оплаты 116)"
Депонированная заработная плата - это зарплата, которую человек по каким-то причинам не получил в срок. Соответственно, она была получена в кассу, например, в мае, не выдана по ведомости в мае и выдана позже, скажем, в июле. Но от взносов эта зарплата не освобождается! И зарплатой быть не перестает!
Далее: пенсионный налог - это 1%, который вычитался из зарплаты. То есть была з/п, скажем, 100 руб. и из нее 1 руб. забирался в тогдашний Пенсионный фонд. На каком основании они его повторно вычитают?
С подоходным налогом то же самое. Зарплата, облагаемая взносами, по-прежнему 100 рублей. И Из нее вычитался подоходный и 1% пенсионный. Оснований для уменьшения не видно.
"Долблю" пока местное"отмороженное" ПФ.В Москве второй раз по одной теме не примут заявление,так что надо будет бить наверняка.Пока нашёл закон для своей ситуации и написал ещё одно заявление:"Прошу дать письменный ответ,почему я вынужден уговаривать Вас действовать в соответствии с законом,а Вы сознательно всячески сопротивляетесь соблюдению норм действующего законодательства? Речь идёт о запросах №2575;2576; 3900;,которых не было бы, при соблюдении Вами п1 ст17 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в котором говорится:»Размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.»
В соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на 2018 год действует «Федеральный закон "О страховых пенсиях" (400-ФЗ)» который объявляет Ваш акт документальной проверки №220 от 26.09.2018 года ничтожным и не подлежащим применению в 2018 году." По идее честные люди уже бы сдались.Ладно,они сами себе могилу копают.Выиграю иск по пенсии начну -кампанию по недопустимости работы таких сотрудников в ПФ с людьми.Вот ссылка на хороший сайт с законами:http://www.pravo.gov.ru
В соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на 2018 год действует «Федеральный закон "О страховых пенсиях" (400-ФЗ)» который объявляет Ваш акт документальной проверки №220 от 26.09.2018 года ничтожным и не подлежащим применению в 2018 году." По идее честные люди уже бы сдались.Ладно,они сами себе могилу копают.Выиграю иск по пенсии начну -кампанию по недопустимости работы таких сотрудников в ПФ с людьми.Вот ссылка на хороший сайт с законами:http://www.pravo.gov.ru
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение