Здравствуйте. Хочу взять вторую часть отпуска (5 дней) с понедельника по пятницу, выходные не включать и снова с понедельника по четверг (4 дня). Бухгалтерия утверждает что так нельзя у них программа так не считает. Правомерно ли это. Могу ли я так взять?
или
Задать вопрос
Хочу взять вторую часть отпуска (5 дней) с понедельника по пятницу, выходные не включать и снова с...
Вопрос по теме Могут ли запретить отпуск
Я согласна с коллегой. Хочу поинтересоваться: заявление разве в бухгалтерию несут или руководителю?
Верно Вам привели ст.125 ТК: по согласованию с руководителем.
Да, именно с ним, а не с бухгалтерией. Они не имеют права Вам отказывать, если Вы им принесли заявление с одобрением руководителя.
Или мы Вас не поняли, а Вы находитесь у бухгалтерии в подчинении
Начальник не против такого отпуска. Но отдел кадров заявляет мне нельзя, что бухгалтерия не может поставить так в графике отпусков т.к.программа на пк им так не дает сделать.
lanaLana, тут еще момент. Поскольку отпуск оплачиваестя по среднему зарабокту, который считаестя от календарных дней, при невключении в него выходных, Вы немного по сумме выплат в сравнении с обычной зарплатой потеряете. Если это некритично, то закон не запрещает брать отпуск указанным Вами способом.
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение