Хорошо бы вернуть и всё сделать правильно,но предполагаю что не выйдет. Как тогда списать данные...

Кики___
Постоянная ссылка #

Хорошо бы вернуть и всё сделать правильно,но предполагаю что не выйдет.

Как тогда списать данные выплаты? 

Сергей экономист
Постоянная ссылка #

Оформите премию в 10 000 руб. Тогда у Вас неувязка будет только в плане НДФЛ. Тут вот не знаю как разрулить, вина однозначно в неудержании Ваша, остается только работнику сообщить, что он 1300 руб. бюджету должен,а в 6-ндфл и 2-Ндфл оставить задолженность по нему перед бюджетом.

Ну а вообще, директор не предлагал это с зарплаты ошибшегося удержать?)))

Кики___
Постоянная ссылка #

))) виноватых нет

Большое спасибо

Просто_бухгалтер
Постоянная ссылка #

Сергей, разве в случае начисления премии только в ндфл неувязка? Что за премию можно взносами не обложить? Я чего-то не знаю?

 

Сергей экономист
Постоянная ссылка #

Просто_бухгалтер ваша правда, но про взносы никто в вопросе не говорил, поэтому будем считать что с ними все в порядке и они уплачены с 36 000 руб.

Просто_бухгалтер
Постоянная ссылка #

Я полагаю, что не начислены. Изначально речь шла о начислении 26 000₽ и ошибочном перечислении. А если это выплата за декабрь, то срок уплаты взносов позади, будут пени (если, конечно, уволенный не работал в этом году, чтобы ему январем начислить)

 

Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение