Компания занимается изготовлением мебели.В условиях кризиса,доходы упали.Руководитель предложил перевести группу сотрудников на четверть ставки,т.е.на неполное рабочее время.Оклад был 20000 за 8 часов( при 40 часовой неделе),теперь за 2 часа 5000 (10часовая неделя будет)Сотрудники согласны.Подскажите какие документы оформить и какой статьей ТК РФ все таки руководствоваться 72,93 или 74?
или
Задать вопрос
Компания занимается изготовлением мебели.В условиях кризиса,доходы упали.Руководитель предложил...
Вопрос по теме Перевод сотрудников на четверть-ставки
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение