Квоты на привлечение иностранных работников на 2025 год определены постановлением Правительства РФ от 16.12.2024 № 1796 для таких сфер деятельности, как овощеводство (лимит 50%), строительство (80%), некоторые виды торговли, сферы транспорта (24%) и др. (полный список 2025 года скачайте здесь).
Для отдельных регионов есть исключения. Например, в Москве, Краснодаре, Татарстане и некоторых других регионах без ограничений иностранцев могут брать строительные компании, а в Астраханской, Волгоградской, Амурской и др. областях предприятия овощеводства.
Для некоторых видов розничной торговли установили нулевые квоты (т. е. запрет брать иностранных работников) для всех регионов, кроме Челябинской области.
Рекомендуем уже сейчас ознакомиться с новыми квотами. Это можно сделать по ссылке. Привести численность в соответствие с новыми квотами (то есть уволить лишних по п. 9 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ) нужно до 1 января (письмо Минтруда от 07.10.2022 № 16-4/10/В-13610).
Имейте в виду, что даже если указанный в постановлении вид деятельности является для работодателя дополнительным, он все равно должен соблюдать эти квоты. Квотирование не распространяется на временно и постоянно проживающих в РФ (имеющих разрешение на временное проживание или вид на жительство) граждан ЕАЭС — Армении, Беларуси, Казахстана, Киргизии, а также на высококвалифицированных специалистов и членов их семей (письма Минтруда от 07.10.2022 № 16-4/10/В-13610, от 19.10.2021 № 16-4/10/В-13774).
ВАЖНО! «КонсультантПлюс» предупреждает
Если количество иностранных работников, используемых работодателем в соответствующей сфере деятельности, превышает установленную долю, работодатель обязан снизить их численность до начала года, на который такая доля установлена (п. 5 ст. 18.1 Закона N 115-ФЗ, п. 6 Постановления N 1706). За нарушение данного требования работодателя могут привлечь к административной ответственности по ч. 1 ст. 18.17 КоАП РФ.
Размер штрафа и порядок увольнения работников — иностранцев см. в готовом решении. Пробный доступ бесплатный.
О правилах приема на работу иностранных граждан читайте здесь.