Обязанности давать работнику выходной после вакцинации у работодателя нет. Но никто не запрещает ему предоставить отгул после прививки по собственной инициативе. К тому же Минтруд и Роспотребнадзор рекомендуют предоставлять дополнительное время (выходной день) работникам для прохождения вакцинации (п. 1 разъяснений по вакцинации, направлены письмом Минтруда от 23.07.2021 № 14-4/10/П-5532) .
Важно! Рекомендации от КонсультантПлюс
Порядок оформления предоставления работнику отгула (дополнительного дня отдыха) не урегулирован законом. Вы можете для каждого конкретного случая предоставления отгула установить такой порядок в локальном нормативном акте (ч. 1 ст. 8, ч. 1 ст. 22 ТК РФ).
На практике предоставление отгула обычно оформляют так…
Какими документами оформить отгул, смотрите в К+. Пробный доступ бесплатен.
Еще способы дать отгул — в нашей статье.