Законопроект, которым парламентарии хотели уточнить положение ст. 133 ТК РФ о выплате зарплаты не ниже МРОТ — так, чтобы сумма на руки была за вычетом НДФЛ, в итоге был отклонен. Одна из причин — то, что любая зарплата является объектом налогообложения, и исключение МРОТ из налоговой базы могло бы потребовать изменений в налоговое законодательство. В Заключении ответственного комитета также отмечено, что МРОТ в любом случае растет, и за счет этого обеспечивается реализация прав граждан на справедливые условия оплаты труда.
Инициаторы поправок указывали, что сейчас, в соответствии с текущей редакцией данной нормы, фактически выплачиваемая на руки сотруднику сумма может быть меньше МРОТ из-за удержания работодателем НДФЛ из начисленного заработка. Также, заработок может оказаться ниже МРОТ в ситуации, когда сотрудник берет отпуск или болеет.
Отметим, что в субъектах РФ зарплата может быть выше федерального МРОТ за счет региональных надбавок и коэффициентов. Все они включаются в базу по НДФЛ — поэтому, даже региональный МРОТ рассчитывается вместе с налогом (письмо ФНС России от 19.06.2025 № БС-4-11/5967@).
В каком случае нужно, а в каком нет доплачивать до МРОТ, и как эту доплату посчитать и оформить, смотрите в типовой ситуации в «КонсультантПлюс». Смотреть материалы системы можно бесплатно, оформив пробный доступ. Также в системе вы можете бесплатно скачать образец пояснения в налоговый орган о выплате заработной платы ниже МРОТ: