Расчет дополнительного отпуска

Кики___
Постоянная ссылка #

Добрый день.

Сотрудница работает в г. Клинцы, ей положен дополнительный отпуск за счет государства - как рассчитать данный отпуск?

Сергей экономист
Постоянная ссылка #

А что конкретно за отпуск ей положен, за что?

Кики___
Постоянная ссылка #

прожиает и работает в зоне постадавшей от радиации

Сергей экономист
Постоянная ссылка #

Оплата этих отпусков производится из бюджета, их предоставление не связано с трудовым стажем. Просто в любой момент года предоставьте положенное количество дней, на части его делить нельзя (Письмо Минтруда России от 26.03.2014 N 13-7/В-234; Апелляционное определение Мосгорсуда от 22.08.2013 N 11-25037/2013).

Кики___
Постоянная ссылка #

Нужно 

1. заявление от сотрудника

2. Расчет среднего заработка работника - рассчитываеться как при обычном отпуске?

3. Приказ - какой указывать период за какой период предоставляется отпуск?

сотрудник идёт на 14 дней, как ей начислять з/п за то что её не было?

Сергей экономист
Постоянная ссылка #

Кики___, в который раз убеждаюсь, что Вы не читаете данный Вам ответ, а продолжаете развивиать свои мысли.

Еще раз ст. 5.1 Закона РФ от 15.05.1991 N 1244-1:

Предоставление, в том числе выплата и доставка, гражданам компенсаций и других выплат ..... предусмотренных пунктами 5 (в части дополнительного оплачиваемого отпуска), ...... осуществляется Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Законом.

Поэтому "Расчет среднего заработка работника - рассчитываеться как при обычном отпуске?" - не производится.
Приказ - какой указывать период за какой период предоставляется отпуск? , снова уточняю - данный отпуск от стажа не зависит, поэтому за календарный год в котором он берется.

Читайте пож. ответ. смотрите норматинвые документы на которые приведены ссылки. Стараюсь отвечать максимально кратко.

 

Кики___
Постоянная ссылка #

для меня такойотпуск новый, предыщий бухгалтер частично рассказал, что надо сделать - заявление от сотрудника, Расчет среднего заработка работника, Приказ 

Сергей экономист
Постоянная ссылка #

В Вашем случае - заявление + приказ - да обязательно. Расчет срелднего заработка - по запросу СФР, если попросят.

Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение