Добрый день! Подскажите пожалуйста, самозанятый оказывал услуги организации. Сейчас мы хотим принять его в штат как основного сотрудника, есть ли в этом риски?
или
Задать вопрос
Прием в штат самозанятого
Добрый день!
Если речь о налоговых рисках, то их нет.
Запрещена обратная ситуация: работник работал у вас в штате по трудовому договору, а вы его уволили и наняли в качестве самозанятого. Это нельзя.
А ваша ситуация - после самозанятости брать в штат - допустима.
При этом иным лицам ваш сотрудник может продолжать оказывать услуги в качестве самозанятого. Вам - уже нет.
Создайте новый комментарий в теме
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение