Здравствуйте! Подскажите, может ли предприниматель установить 7-часовой рабочий день (с 09.00 до 17.00), и принять работников на полную ставку? или надо тогда принимать работников на 0,9 ставки?
или
Задать вопрос
Может ли предприниматель установить 7-часовой рабочий день и принять работников на полную ставку?
дополню: пятидневная рабочая неделя, с двумя выходными суббота, воскресенье.
В данном случае нужно принимать на неполную ставку, либо устанавливать сокращенное рабочее время и в трудовом договоре прописывать, что зарплата рассчитвается исходя из нормы установленного работнику графика (если нужно платить оклад, как за полную ставку).
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение