Здравствуйте! Подскажите в таком вопросе. Работник написал заявление об уволнении с 28.08. Но с 20.08. открыл больничный. Каким числом увольнять работника, 28.08 или последним днем больничного, если больничный будет дольше?
или
Задать вопрос
Каким числом увольнять работника?
Если заявление по собственному желанию, то датой, указанной в заявлении, это увольнение по инициативе работника, а не организации.
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение