Добрый день. Открыли ООО с 2мя учредителями. Оба будут директорами. В протоколе написано, что есть два ген.директора. В документах ООО оба учредителя значутся как "директор".
Также в протоколе написано, что директора будут трудоустроены с момента регистрации ООО.
Вопрос такой: это медицинская фирма и ей еще нужно получить лицензию на работу. Могу я трудоустроить директоров и прописать в трудовом договоре, что зп первые 3 месяца не платим, пока они получат лицензию. А как дальше лучше поставить? Минимальную зп + процент? Мне надо их трудоустроить не на полную ставку, так как они еще где-то дополнительно работают. И тогда вопрос, я могу их на 0.5 ставки например принять? В другой фирме они не помнят на какой ставке трудоустроены)