Здравствуйте, если работник отработал весь март (в т.ч. 30 и 31 марта были рабочими днями) - зп начисляется в полном размере. А если его приняли на работу 23 марта и он отработал с 23 по 27.03 и еше работал 30.03 - из какой нормы времени ему считать зп?
Из 19 раб.дней - с 23.03 по 27.03.20 5 отраб.дней или из 20 дней - с 23.03 по 30.03.20 6 отрабраб.дней?
Совершенно запуталась...