Добрый вечер! ИП был на ЕНВД розничные магазины.Паралельно был и УСН. По ЕНВД деятельность была прекращена в связи с закрытием и продажей магазина. Остался работник в декрете. Он (работник) считается при УСН теперь или нет? Или лучше уволить (есть такая возможность)? чтобы не было вопросов у налоговой
или
Задать вопрос
ИП был на ЕНВД розничные магазины.Паралельно был и УСН. По ЕНВД деятельность была прекращена в...
Вопрос по теме Декретные и уход за ребёнком
Основание уврольнения?))))
Если по вашей инициативе - порлучите суд и восстановление)))
По поводу числится или нет в Вашем случае затрудняюсь сказать определенно.
Уволить можете только если она заявление по собственному напишет.
Интересная формулировка вопроса " считается при УСН теперь или нет". Раз у Вас деятельность на ЕНВД прекращена, работник продолжает числится у ИП. А если ИП теперь применяет только УСН, то наверное и работник считается при УСН. Других вариантов нет. А какие вопросы могут быть у налоговой в этом случае? Что работник, бывший при ЕНВД не уволен? Так он в декрете. И как правильно сказал Сергей, Вам вполне это может грозить судом и восстановлением.
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение