Подскажите, пожалуйста, если при ликвидации ООО увольняется ген.директор , он должен написать...

Ирина2024
Постоянная ссылка #

Здравствуйте!
Подскажите, пожалуйста, если при ликвидации ООО увольняется ген.директор , он должен написать Заявление на увольнение Учредителю ООО или самому себе ?

И еще, подскажите, пожалуйста, как правильно сделать запись в трудовой книжке в этом случае?
В таком случае писать :"Трудовой договор расторгнут по инициативе работника пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации"

Генеральный директор подпись, расшифровка
или Учредитель ООО, подпись , расшифровка ? 
Заранее, большое спасибо за ответ.

Юстас
Постоянная ссылка #

сначала решение о своем увольнении,затем приказ,на основании которого вносится запись в ТК

Ирина2024
Постоянная ссылка #

Спасибо. Только так и не понятно - кто в трудовой книжке должен поставить подпись : ген.дир или учредитель ? (это разные лица).

Сергей экономист
Постоянная ссылка #

Любой из них, но логичнее, что учредитель, как работодатель от лица ООО.

Ирина2024
Постоянная ссылка #

Спасибо большое.

Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение