Президент РФ подписал закон от 29.12.2020 № 473-ФЗ, меняющий порядок определения МРОТ. Итак, минималка 2021 года составляет 12 792 руб.
По новым правилам МРОТ считают от медианной зарплаты за прошлый год (определит Росстат). Поясним, что такое медианная зарплата.
Медианная зарплата – это среднее значение по зарплатной «вилке». Но не среднее арифметическое, а, скорее, среднее статистическое.
Пример
В фирме работают 6 человек: директор, бухгалтер, три специалиста и уборщица. Зарплата директора – 60 000 руб., зарплата бухгалтера – 50 000 руб., уборщица получает 15 000 руб., два специалиста получают каждый по 25 000 руб. и один специалист – 30 000 руб.
Если посчитать среднее арифметическое значение – оно получится другим: 34 167 рублей, больше, чем медиана.
Однако, и расчет по медиане приведет к тому, что устанавливаемые значения МРОТ будут выше действовавших ранее.
Чтобы нивелировать слишком резкий скачок величины МРОТ, в первые годы будет применяться процентное соотношение МРОТ к медианной зарплате. Так, в 2021 году МРОТ составит 42% от медианной зарплаты – 12 792 рубля. Пересматривать это соотношение будут не реже, чем раз в 5 лет. При этом МРОТ не должен быть ниже прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по РФ на очередной год. Порядок расчета прожиточного минимума тоже изменился этим же законом от 29.12.2020 № 473-ФЗ.
Напомним, что МРОТ на 2021 год, рассчитанный по прежним правилам, получился равным 12 392 руб.
Узнать актуальный МРОТ по вашему региону вы можете в справочнике КонсультантПлюс, получив бесплатный пробный доступ к системе.