Даже если единственным работником ООО является его руководитель - учредитель (с ним заключен трудовой договор), он должен провести вводный инструктаж по охране труда сам себе. Такое требование выдвинул Роструд в письме от 27.04.2017 № ПГ/08346-03-3. Но прежде директор должен пройти обучение и проверку знаний требований охраны труда в специализированной аккредитованной организации.
Напомним, за несоблюдение трудоохранных требований полагается штраф. Ответственность за непроведение инструктажей установлена п. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ. Для организации это 110 – 130 тыс. рублей.
Как проводится вводный инструктаж по охране труда, читайте здесь.
См. также, какие существуют виды инструктажей по охране труда.