Как правильно уволить сотрудника по разным основаниям?
Как заполнить трудовую книжку сотрудника при увольнении
Заполнение трудовой книжки при увольнении - образец 2023 года вы найдете ниже - должно быть произведено без ошибок, в точном соответствии с правовыми нормами, чтобы впоследствии у работника не возникло проблем с подтверждением страхового стажа. Как это сделать, расскажем в нашей статье.
Каковы правила выдачи трудовой книжки при увольнении
Выдача трудовой книжки при увольнении ― обязательная процедура при расторжении трудового договора с работником. Как правильно заполнить трудовую книжку при увольнении работника? Можно ли выдать трудовую родственникам сотрудника? Какова ответственность за несвоевременную выдачу трудовой книжки? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в материале далее.
Порядок увольнения в связи с призывом в армию (нюансы)
Увольнение в связи с призывом в армию оформляется особым способом. В нашей статье описывается порядок увольнения по данному основанию, а также рассказывается, какие условия необходимо соблюсти при возникновении некоторых ситуаций.
Увольнение генерального директора по решению учредителя
Увольнение генерального директора по решению учредителя может быть осуществлено по разным основаниям, что прописаны в ТК РФ. Изучим их, а также то, каким образом осуществляется процедура освобождения руководителя фирмы от занимаемой должности по инициативе собственника.
Порядок увольнения на испытательном сроке (нюансы)
Увольнение на испытательном сроке может производиться по инициативе как работника, так и работодателя. Однако, несмотря на непродолжительный период работы, порядок увольнения сотрудника на испытательном сроке также должен быть соблюден.