Подписывайтесь на новости
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

Какова минимальная оплата больничного листа в 2017-2018 годах?

Налог-налог
14 января 2018
2527

Минимальная оплата больничного листа в 2017-2018 годах, как и в предшествующие им периоды, зависит от величины МРОТ. Но есть и еще ряд факторов, снижающих величину начислений по больничному. Рассмотрим, когда при начислениях по листку нетрудоспособности образуются минимальные суммы.

 

Расчет пособия по нетрудоспособности: формула

Определение размера больничного: минимальный средний заработок

Расчет минимума по больничному: длительность лечения и коэффициент

Итоги

 

Расчет пособия по нетрудоспособности: формула

Минимальная оплата больничного — результат влияния нескольких факторов, и прежде всего величины тех показателей, которые задействованы в формуле расчета выплат по листку нетрудоспособности:

ВБ = СЗ × КС × КБ,

где:

ВБ — пособие по нетрудоспособности;

СЗ — средний заработок работника;

КС — коэффициент по стажу;

КБ — количество дней отсутствия сотрудника на работе по листку нетрудоспособности.

Минимальный размер больничного листа в 2017-2018 годах устанавливается:

  • при минимальном показателе СЗ;
  • минимальном показателе КБ.

Примеры расчета больничного при небольших суммах дохода смотрите здесь.

Определение размера больничного: минимальный средний заработок

Показатель СЗ определяется по формуле:

СЗ = БР / 730,

где:

БР — база для расчета среднего заработка.

Минимально допустимая величина показателя БР рассчитывается по следующей формуле:

БР (МИН) = МРОТ × 24,

где:

БР (МИН) — минимальная величина показателя БР;

МРОТ — минимальный размер оплаты труда, установленный законодательно на дату начала больничного.

Показатель БР (МИН) применяется при расчете пособия по больничному, если соблюдается хотя бы 1 из следующих условий:

  • общий стаж работы сотрудника — менее 6 месяцев;
  • сотрудник вышел на больничный по причине опьянения;
  • сотрудник нарушил режим лечения, предписанный доктором;
  • при полной занятости (40-часовая рабочая неделя при стандартном графике) исчисленный показатель БР по каким-либо причинам меньше МРОТ, увеличенного на 24 мес.

Если ни одно из указанных условий не соблюдено, то показатель БР будет равен всем выплатам, которые учитываются при расчете пособия по листку нетрудоспособности (но в пределах максимальной величины, также установленной законодательно).

Узнать о том, какие выплаты входят в расчет, а также о том, как исчисляется средний заработок при расчете больничного (с учетом предельных показателей), вы можете в статье «Среднедневной заработок для расчета больничного в 2017-2018 годах».

Расчет минимума по больничному: длительность лечения и коэффициент

Минимальная оплата больничного листа в 2017-2018 годах, что вполне логично, будет возникать при минимальной длительности лечения сотрудника. Чем меньше показатель КБ в формуле, тем меньше выплата по больничному.

Если работник лечится сам, то показатель КБ будет зависеть от особенностей заболевания, последовательности его лечения и, как следствие, от количества больничных листов, оформленных подряд. В общей сложности лечение может длиться до 10 месяцев, в ряде случаев — до 12 месяцев (п. 4 ст. 59 Закона «Об охране здоровья» от 21.11.2011 № 323-ФЗ).

Если работник вышел на больничный для ухода за ребенком или другим заболевшим родственником, то на показатель КБ будут влиять:

  • возраст ребенка сотрудника или другого родственника, за которым осуществляется уход;
  • ограничения в физических возможностях лечащегося ребенка.

Подробнее об оплате больничного при уходе за ребенком или другим родственником вы можете прочитать в статье «Оплата больничного по уходу за больным родственником».

Коэффициент КСТ в случае, если показатель СЗ равен или меньше МРОТ, будет всегда равен 1. Но его значение принимается равным:

  • 0,60, если стаж сотрудника при выходе на больничный — менее 5 лет;
  • 0,80, если стаж — 5-8 лет;
  • 1 — если стаж более 8 лет.

Если стаж работника — менее 6 месяцев, то показатель СЗ вне зависимости от величины исчисленного показателя БР будет равен СЗ, рассчитанному исходя из МРОТ.

Итоги

К оплате минимальный больничный в 2017-2018 годах получается, если база для исчисления среднего заработка меньше либо равна значению МРОТ, увеличенному на 24. Такой же расчет делается при стаже, составляющем менее полугода. Также играют роль длительность лечения и величина коэффициента, применяемого к начислениям в зависимости от стажа.

Узнать больше о специфике расчета больничных вы можете в статьях:

Добавить в закладки
Предыдущая статья Следующая статья
Ваш вопрос
Отправить